为积极应对新冠肺炎疫情，做好稳就业工作，区就业局持续推进“就业创业服务攻坚季行动”，集中帮扶重点群体就业创业，以强化公共就业创业服务为切入点，集中帮扶高校毕业生、农民工等重点群体就业创业，毫不放松地推进各项工作有力有序进行，确保我区就业形势总体稳定。

一是组织开展全区性就业招聘活动。开展各类招聘活动，组织优秀创业项目展示、职业技能培训展示，并通过网络平台广泛发布企业招聘信息，开展网上招聘活动，组织就业服务进企业、进社区活动。

二是开展重点群体的全面摸底排查。全面开展重点群体未就业人员信息摸排，采取发送短信、电话联系、上门走访等方式，掌握其就业失业状况、就业创业意愿、技能水平、培训需求等情况，通过“四位一体”就业服务云平台建立就业岗位和培训需求数据库，实现动态管理。

三是开展高校毕业生就业服务攻坚行动。对本辖区的离校未就业的高校毕业生开展摸底调查并形成台账，向高校毕业生推送高质量的就业岗位，聚焦高校毕业生就业特点和就业需求，重点推送知识型、技术型、管理型等岗位，集中开展针对性的职业指导和人岗匹配，促进供需有效对接。同时，对有培训意愿的高校毕业生，组织开展职业技能培训，根据其能力水平和就业意向，有针对性地提供培训项目，使之至少掌握一种专项技能。

四是开展农牧民工就业服务攻坚行动。允许农牧民工在户籍地、常住地、就业地、参保地进行失业登记，享有与本地居民同等的公共就业服务。根据农牧民工特点，分类筛选就业岗位，开展公共就业服务活动，精准推送就业岗位。

五是开展贫困劳动力就业服务攻坚行动。加强政策宣传，落实好吸纳贫困劳动力的就业扶贫政策，收集储备适合贫困劳动力的就业岗位，做到及时归集、即时上岗。同时，着力做好贫困劳动力稳岗就业工作，动态监测外出务工贫困劳动力返乡情况，确保为返乡贫困劳动力在返乡一个月内推送就近就业机会。

六是开展就业困难人员就业援助攻坚行动。高度关注就业困难群体，及时认定就业困难人员，进一步加大对就业困难人员的就业援助力度，落实就业困难人员就业援助政策，强化援助服务。切实做好公益性岗位开发管理，对于通过市场渠道确实难以实现就业的，特别是离校2年以上从未就业的高校毕业生，通过公益性岗位予以予以适度托底安置。（元宝山区就业局 李翠翠）